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113年資訊人員甄選公告


發布時間:2024/04/09

內容說明內容說明

  • 甄選類別、資格條件及筆試/上機實測科目、預計錄取名額:
    甄選類別 資格條件及筆試/上機實測科目 預計錄取名額
    大型主機程式設計師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 具商學或資訊相關系所畢業。
    2. 工作經歷:具銀行存匯、託收票據、ATM相關金融卡、信用卡、VISA DEBIT卡、銀聯卡、授信企金或消金等業務或資訊相關工作經驗。
    3. 專業技能:
      • (1)程式語言:具備COBOL、ASSEMBLY程式開發經驗。
      • (2)系統:具備CICS、VSAM經驗。
      • (3)資料庫:負責IBM大型主機,熟悉SQL Server/Oracle/DB2資料庫使用。
    4. 其他:
      • (1)理解軟體開發流程與資料庫規劃設計,可將需求轉換為流程與邏輯規則。
      • (2)溝通能力佳、抗壓性高,有團隊精神。

    ◎ 筆試/上機實測科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫基本概念(以COBOL語言為主)(選擇題+非選擇題)
    3. 程式設計上機實測(以COBOL語言為主)
    6名
    海外分行系統程式設計師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    1. 學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
    2. 須能配合職務需要於假日、夜間或海外分行營運時間處理業務之需求。
    3. 具英語溝通能力。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 具商學或資訊相關系所畢業。
    2. 工作經歷:具銀行業務或海外分行資訊業務相關工作經驗。
    3. 專業技能:
      • (1)程式語言:具備Java、C#或COBOL相關程式語言2年以上開發經驗,曾參與過跨國專案者尤佳。
      • (2)資料庫:具備關聯式資料庫使用能力(SQL Server/DB2/Oracle/Access等)。
    4. 其他:
      • (1)具備銀行核心系統開發經驗,有系統分析撰寫規格文件能力者尤佳。
      • (2)對跨國文化及新技術學習有熱誠,可獨立作業,具國際觀與跨組織溝通能力。

    ◎ 筆試/上機實測科目:

    1. 英語基本能力測驗(選擇題+非選擇題)
    2. 邏輯推理(選擇題)
    3. 程式設計與資料庫基本概念(選擇題+非選擇題)
    4. 程式設計開發實作上機實測(以JAVA或C#.Net任一皆可)
    4名
    網行銀 JAVA 程式設計師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    1. 學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
    2. 須能配合職務需要於營運時間外處理業務之需求。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 具資訊相關系所畢業。
    2. 工作經歷:具銀行業務或網路銀行系統資訊相關工作經驗。
    3. 專業技能:
      • (1)程式語言:熟悉JAVA程式語言或Mobile Web(有cordova經驗佳),具2年以上開發經驗。
      • (2)具Microservice/Container/Docker/Podman/K8s/OpenShift (OCP) /CICD/DevOps經驗佳。
      • (3)具系統分析撰寫規格文件或銀行相關系統開發經驗。
    4. 其他:可獨立作業,抗壓性高。

    ◎ 筆試科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫運用(選擇題+非選擇題)
    3名

    FEP(金融服務通路管理系統)
    JAVA 程式設計師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 工作經歷:具2年以上系統整合規劃及軟體設計經驗。
    2. 專業技能:熟悉C、Java、Spring Boot、OCP、Redis 等設計經驗並具備開放平台 DB2、ORACLE 等設計經驗。
    3. 其他:
      • (1)具備資料加解密、簽驗章等概念。
      • (2)須團隊合作及具獨立解決問題能力,抗壓性高。

    ◎ 筆試科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫基本概念(選擇題+非選擇題)
    2名
    網頁 JAVA 程式設計師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 工作經歷:具銀行業務或網頁程式設計相關工作經驗。
    2. 專業技能:
      • (1)程式語言:熟悉JAVA程式語言,具備Angular、Spring Framework等網頁開發經驗。
      • (2)資料庫:熟悉DB2、SQL Server工具。
      • (3)具系統分析撰寫規格文件或銀行相關系統開發經驗。
    3. 其他:可獨立作業,具優良溝通能力。

    ◎ 筆試科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫基本概念(選擇題+非選擇題)
    3名
    人事系統 JAVA 程式設計師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 工作經歷:具銀行業務或人事系統規劃之工作經驗。
    2. 專業技能:
      • (1)熟悉JAVA程式語言,具備Web Application (Spring Boot/Spring MVC/VUE.JS) 等程式開發經驗。
      • (2)具系統分析撰寫規格文件或銀行相關系統開發經驗。
    3. 其他:可獨立作業,具優良溝通能力。

    ◎ 筆試科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫基本概念(選擇題+非選擇題)
    2名
    應用中台程式設計師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 具資訊相關系所畢業。
    2. 工作經歷:具以下任一相關工作經驗2年以上:
      • (1)中台開發:Java或具Spring boot 開發經驗
      • (2)前端開發:Angular或其它前端開發框架
      • (3)資料庫:Oracle、DB2
      • (4)版控軟體:Gitlab
    3. 專業技能:
      • (1)具Linux、Openshift、Kubernetes、Jenkins經驗。
      • (2)具銀行轉核經驗。
    4. 其他:
      • (1)理解軟體開發流程與資料庫規劃設計,可將需求轉換為流程與邏輯規則。
      • (2)對複雜業務邏輯能快速理解並轉化為技術需求。
      • (3)溝通能力佳、抗壓性高,有團隊合作精神且能獨立解決問題。

    ◎ 筆試/上機實測科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫運用(選擇題+非選擇題)
    3. 程式設計開發實作上機實測
    2名
    應用中台系統分析師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 具資訊相關系所畢業。
    2. 工作經歷:具以下任一相關工作經驗:
      • (1)2年以上JAVA程式開發經驗。
      • (2)1年以上SA經驗。
    3. 專業技能:
      • (1)具Linux、Openshift、Kubernetes經驗。
      • (2)熟悉COBOL。
    4. 其他:
      • (1)理解軟體開發流程與資料庫規劃設計,可將需求轉換為流程與邏輯規則。
      • (2)對複雜業務邏輯能快速理解並轉化為技術需求。
      • (3)溝通能力佳、抗壓性高,有團隊合作精神且能獨立解決問題。

    ◎ 筆試科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫運用(選擇題+非選擇題)
    3. 系統分析與應用(選擇題+非選擇題)
    1名
    AI 人工智能工程師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 工作經歷:模型及機器學習服務 (Model & ML Service) 開發及架構實作經驗。
    2. 專業技能:熟悉Java、Python等程式設計語言並具備NLP、機器學習、深度學習建模經驗。
    3. 其他:
      • (1)理解軟體開發流程與機器學習規劃設計,可將需求轉換為流程與邏輯規則。
      • (2)對複雜業務邏輯能快速理解並轉化為技術需求。
      • (3)溝通能力佳、抗壓性高,有團隊合作精神且能獨立解決問題。

    ◎ 筆試/上機實測科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫運用(選擇題+非選擇題)
    3. 機器學習上機實測
    1名
    數據應用工程師

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 工作經歷:具數據中台、SQL Server、DB2 維運經驗。
    2. 專業技能:熟悉Java、Python等程式設計語言並具備MONGO、KAFKA、HADOOP 資料管線開發經驗及架構規劃能力。
    3. 其他:
      • (1)理解軟體開發流程與資料庫規劃設計,可將需求轉換為流程與邏輯規則。
      • (2)對複雜業務邏輯能快速理解並轉化為技術需求。
      • (3)溝通能力佳、抗壓性高,有團隊合作精神且能獨立解決問題。

    ◎ 筆試/上機實測科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 程式設計與資料庫運用(選擇題+非選擇題)
    3. 系統設計、腳本語言 (shell) 上機實測
    1名
    資訊系統管理人員

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    1. 學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
    2. 須能配合業務需要於假日、夜間、凌晨或海外分行營運時間處理業務之待命或輪職。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 具商學或資訊相關系所畢業。
    2. 工作經歷:具以下任一工作經驗:
      • (1)金融業資訊人員工作經驗。
      • (2)1年以上資訊系統維運管理工作經驗。
    3. 專業證照及技能:
      • (1)已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照、勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
      • (2)已取得原廠專業認證管理員證照,如MCSE 、 MCSA 、RHCSA、Azure Administrator Associate、Google Certified Associate Cloud Enginee等。
      • (3)熟悉公雲服務(微軟 Azure、Google GCP、Amazon AWS)、軟體定義的網路 (SDN) 等虛擬化技術之部署及管理經驗。
    4. 其他:
      • (1)資訊系統維運工作「需要工作時間的高度配合」,因要定時監看及掌握系統狀況,能把繁瑣工作有效處理者佳。
      • (2)溝通能力佳、抗壓性高,有團隊合作精神且能獨立解決問題。

    ◎ 筆試科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 計算機概論(選擇題+非選擇題)
    2名
    資訊網路管理人員

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    1. 學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
    2. 須能配合業務需要於假日、夜間、凌晨或海外分行營運時間處理業務之待命或輪職。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 具商學或資訊相關系所畢業。
    2. 工作經歷:具以下任一工作經驗:
      • (1)金融業資訊人員工作經驗。
      • (2)1年以上資訊系統維運管理工作經驗。
    3. 專業證照及技能:
      • (1)已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照、勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
      • (2)已取得原廠專業認證管理員證照,如CCIE、CCNP、CCNA、Azure Administrator Associate、Google Certified Associate Cloud Engineer等。
      • (3)熟悉公雲服務(微軟 Azure、Google GCP、Amazon AWS)、軟體定義的網路 (SDN) 等虛擬化技術之部署及管理經驗。
    4. 其他:
      • (1)資訊系統維運工作「需要工作時間的高度配合」,需定時監看及掌握系統狀況,能把繁瑣工作有效處理者佳。
      • (2)溝通能力佳、抗壓性高,有團隊合作精神且能獨立解決問題。

    ◎ 筆試科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 計算機概論(選擇題+非選擇題)
    2名
    R6 系統管理人員

    ※ 必要資格條件(均須取得與具備)

    1. 學歷:國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
    2. 須能配合職務需要於假日、夜間、凌晨等時段處理業務之工作或待命。

    ※ 面試得加分條件:

    1. 具商學或資訊相關系所畢業。
    2. 工作經歷:具1年以上資訊系統維運管理工作經驗。
    3. 專業證照:
      • (1)IBM AIX v7 Administrator Specialty、RHCE等。
      • (2)IBM Certified System Administrator - WebSphere Application Server Network Deployment V8.5.5 and Liberty Profile、IBM Certified System Administrator - WebSphere Application Server Network Deployment V9.0、IBM Certified System Administrator - MQ V9.1等。
    4. 其他:
      • (1)具UNIX主機(IBM AIX)管理經驗或熟悉Linux指令與架構者。
      • (2)熟悉IBM WebSphere產品或IBM MQ產品。
      • (3)具良好溝通能力及抗壓性高。

    ◎ 筆試科目:

    1. 邏輯推理(選擇題)
    2. 計算機概論(選擇題+非選擇題)
    1名
  • 報名期間:即日起至113年12月31日(二)止,惟期間內如已招募適合人選,將停止受理報名申請
  • 報名方式及注意事項:
    1. 採網路報名(以下二項報名步驟均須完成,始視同完成報名程序):
      • (1)步驟一:於兆豐銀行職缺報名網頁閱讀並同意「兆豐銀行蒐集、處理及利用個人資料告知書內容」,依網頁說明完成報名資料填寫。
      • (2)步驟二:於兆豐銀行職缺報名網頁填寫報名資料成功後,請務必下載列印專用報名表格(含自傳)並檢附① 畢業證書影本〔如係國外學歷者須提供經我國駐外單位(包括我國駐外使領館、代表處、辦事處或其他經政府認可之機構)驗證之國外學歷影本,並請加附中文譯本〕、② 勞工保險被保險人投保資料表(明細)③ 服務機構所開立之「在職證明」「離職證明」(須加註工作部門及職務內容)「工作經歷說明表」,以限時掛號郵寄至100台北市中正區忠孝東路二段123號11樓兆豐銀行人力資源處收(信封上請註明「應徵資訊人員」)
    2. 應徵者於報名前,務請詳閱本公告內容;一經報名,即視同應徵者同意本公告之各項內容,恕不接受取消報名或要求退還報名資料。
  • 甄試方式:
    • 第一階段:「初審」,初審合格者擇優通知參加第二階段甄試。本行保有初審准駁權利,初審未通過者不另通知,所有應徵資料均予保密。
    • 第二階段:「筆試/上機實測」,通過第一階段者參加,本階段另安排有適性測驗。【僅設台北考區】
    • 第三階段:「面試」,第二階段後擇優通知參加。參加面試人員須提供『個人聯徵信用報告(含Z54違法失職人員資訊之查詢)』。【僅設台北考區】
  • 任用職等及薪資:
    1. 專員(九職等)或高級辦事員(八職等)任用,以專員(九職等)任用者,每月薪資新台幣50,700元(試用期間之月薪資為新台幣45,630元);以高級辦事員(八職等)任用者,每月薪資新台幣45,600元(試用期間之月薪資為新台幣41,040元)。另有午膳費每月新台幣3,000元。
    2. 本行行員享有行員優惠儲蓄存款、優惠房貸及消貸利率、各項獎金制度、員工酬勞、定期健康檢查、員工團體保險、員工持股信託、結婚及生育補助、子女教育補助及獎學金等,並設有互助會及福利會,相關事項悉依本行規定辦理。
  • 工作地點及職務調動:原則上派本行總管理處單位,惟本行得依實際需要調派。本行並保留未來依業務需要調動職務之權利。
  • 錄取及進用:
    1. 應考人所填報之資料及繳交各種證明文件資料係採事後審核,如有偽造、變造、隱匿、資格不符或其他不實情事,應考人應負法律責任。經查明有偽造、變造、隱匿或應試資格不符或不實者,於各階段測驗前發現者予以撤銷資格;第二階段測驗後發現者,不予錄取;如進用後發現者,即予解僱。
    2. 錄取人員由本行視業務需要通知於指定日期報到,逾期未報到者視同放棄,並註銷錄取資格。錄取人員進用後,須經六個月試用考核(試用期間薪資以9折計算),試用期間考核不合格者,本行得隨時終止勞動契約,並依勞動基準法相關規定處理。
    3. 錄取人員於報到時需繳驗下列證明文件,未提出繳驗者,即撤銷其錄取資格:
      • (1)新式國民身分證。
      • (2)畢業證書及畢業成績單正本。
      • (3)體格檢查表正本(依勞工健康保護規則第十條規定辦理)、警察刑事紀錄證明(俗稱良民證) 以及「兆豐國際商業銀行蒐集、處理及利用個人資料告知書」正本:錄取人員於進用通知後,請依本行提供之「新進行員一般體格檢查表」,赴辦理勞工體格及健康檢查指定醫療機構(合格名單請至勞動部網站查詢)體檢,並開立日期須距報到日3個月內;未提出檢驗報告、警察刑事紀錄證明(俗稱良民證)以及蒐集、處理及利用個人資料告知書正本者,即取消錄取資格。
      • (4)依本行通知之其他相關資料。
    4. 錄取人員進用時須簽訂「聲明書」,同意自到職日起三年內,不得主動申請職務及服務地區之調動。如不簽署者,不予進用;如有違反者,本行得終止勞動契約。
    5. 錄取人員如有下列情形之一經查證屬實者,將不予分發進用或即予解僱:
      • (1)受有期徒刑之宣告,或經通緝有案尚未結案者。
      • (2)受監護或輔助之宣告,尚未撤銷者。
      • (3)經本行解僱者。
      • (4)因不能勝任工作經本行資遣者。
      • (5)有請託、關說情事經查證屬實者。
      • (6)有重大喪失債信情事尚未了結者。
      • (7)有任職金融業違法失職之紀錄者。
      • (8)有事實證明曾從事或涉及其他不誠信或法令規定不正當之行為者。
      • (9)其他依有關法令及主管機關規定不得任用者。

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